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培训课程
讲师:方永飞 课程领域:企业战略 品牌战略
学会透过现象看本质,从现象中总结规律 深刻认识战略与战术,升维认知 认识战略中常见的现象,学习从终端看布局 学习BLM模型的落地使用,制定企业领先的战略...
讲师:方永飞 课程领域:企业战略 企业定位
学会透过现象看本质,从现象中总结规律 深刻认识战略与战术,升维认知 认识战略中常见的现象,学习从终端看布局 学习BLM模型的落地使用,制定企业领先的战略...
讲师:方永飞 课程领域:企业战略 企业定位
1、获得对管理理念的百年发展的深度了解 2、收获BLM模型各模块的运用技巧 3、得到避开走向的三大陷阱的方法 4、收获多种如测评企业内领导力、组织能力的工具模型...
讲师:张剑 课程领域:人力资源 绩效体系建立
系统思考:理解业务战略与人才战略的逻辑,掌握人才盘点的本质与策略,提升人才战略视野; 人才盘点:掌握人才盘点的关键方法技巧,掌握能力素质、测评技术、盘点会议、人才地图的应用; 梯队建设:理解人才梯队的本质与人才梯队的实践模式,掌握人才梯队规划的方法、技术; 人才发展:掌握人才发展、人才供应链建设的方法,通过使用、培养、激励、保留为人才赋能; 实践创新:掌握标杆企业人才盘点与人才梯队建设的实...
讲师:方永飞 课程领域:企业战略 战略规划
1、了解BLM模型的构成要素、内涵及认证体系 2、学习BLM的理论基础,通过管理的百年发展了解管理的真正逻辑 3、学习BLM模型执行体系,学习确立关键任务 4、学习BLM模型中组织的相关理论 5、学习和实施BLM模型中的人才战略 6、学习BLM模型中组织的氛围和文化建设 7、学习塑造领导力与价值观的方法...
讲师:林俞丞 课程领域:职业素养 职业心态
调整员工工作心态,提高员工学习的积极性,转换员工思维模式。...
讲师:蒋伟良 课程领域:人力资源 人力资源
•HR管理做了很多年,但还是很难获得高层和业务部门的支持与认可? •如何评价HR工作的有效性?HR工作的存在价值在哪里? •HR工作如何实现有效的定位?HR的“选、育、用、留”如何有效落地到业务系统中? 这些问题长期困扰着企业的管理者和HR的专业管理者,如果不能有效回答,HR工作就可能为管理而管理,为制度而制度,无法体现其有效性,而管理的...
讲师:余大洪 课程领域:营销策略 整合营销
1.如何借鉴国外运营商全业务发展经验? 2.固网运营商如何进入移动市场,获得新的增长点? 3.移动运营商如何克服技术、宽带资源、政企客户短板? 4.完整的整合营销体系包含哪些内容? 5.如何借鉴国外3G发展经验? 6.固网运营商如何完成与联通渠道的顺利整合?如何正确调配资源? 7.营销创新有哪些新理念? 8.好的策略如何保证有效的执行?...
讲师:汪罗 课程领域:销售 销售过程管理
以成套政策制度为主体,用一系列手段达成长期激励 1.明晰人们玩命干的基本道理 2.了解控制人们不敢做坏事的思路 3.熟练运用销售政策和制度掌控全局 4.创造理想内部环境 5.研究企业文化、环境,研究当个好领导 让企业中每个人各自发挥所长的同时,又互相帮助配合,成为名副其实的销售团队 简单价值: 如果我们的队伍中有一个业务员有一个月不努力,则我们将至少损失2,000元工资和费用,如果...
讲师:何冰 课程领域:销售 销售过程管理
提供给销售经理一套实用的销售管理模式; 将此模式运用在实际的工作中学习根据公司实际情况制定销售策略; 将销售策略转化为实用的销售计划; 学习如何与销售人员互动,以提高销售团队的积极性与战斗力的技巧; 掌握辅导业务人员提高销售技能的适当方法; 学会处理销售管理中的种种困难情况。...
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