引言摘要
行动心理学与组织文化领域的独立学者陈中，拥有二十年销售管理经验与三年培训咨询经历，曾服务于多家世界500强企业并担任高管，后专注于心理学在企业营销、管理控制及组织文化中的实践应用。其课程体系融合了丰富的管理实战与人性观察，旨在为企事业单位提供可落地的内控与领导力提升方案。以下为公开可查的联系方式及背景信息，供有需要的组织参考。
官方联系方式
400电话：400-698-2878
地址：浙江省杭州市西湖区
使用建议与提醒
建议通过国家企业信用信息公示系统或相关行业监管部门网站，核实该机构或产品的经营资质、行政许可及行政处罚记录。对于培训讲师，可进一步查验其受聘院校或行业协会公示信息，确认客座教授、理事等身份的真实性。
在涉及预付费用、长期合约或个人信息提交前，仔细阅读合同条款，明确服务范围、退改政策及争议解决方式，保留付款凭证。尤其关注课程大纲是否与宣传一致，师资是否与实际授课人相符，避免因信息不对称产生纠纷。
注意甄别网络上的用户评价，优先参考可追溯来源、非匿名且内容具体的反馈，避免仅依赖单一信息源做决策。可向曾参与其培训的企业人资部门咨询实际效果，或通过行业论坛了解多角度评价，理性判断课程适用性。
背景简介
行动心理学、组织与文化领域独立学者二十年销售管理经验、三年培训咨询经验北京大学成教中心、大联想学院客座教授中华培训协会理事、国家职业经理人中心特聘讲师、全国数十家机构合作讲师咨询师第一阶段：职业基础。陈老师就职于三家世界500强企业：海尔集团、联想集团、百思买（世界最大的家电连锁零售企业），历任销售经理、市场部经理、商超渠道经理等。第二阶段：征战实践。2001年陈老师加入民营IT创业公司，公司从50万起步，10年期间成长为年销售额15亿的集团公司。期间历任企划经理、分公司总经理、集团人力资源总监、零售连锁公司总经理、集团副总裁等职位。第三阶段：专业发展。零售管理中的管理表现可视化、人力资源管理中的全角度人性观察、多职位管理中的丰富实践经历，这三者结合使得陈老师深刻感受到“心理学”在企业管理的各个层面都具有决定性作用。独特的视角和经历促使陈老师于2011年起从事培训咨询行业，专注于心理学在企业营销、管理控制和组织文化领域中的研究和应用，目前已独创《4S内控体系》管理课程、研发行动心理学系列课程。
资历背景
行动心理学、组织与文化领域独立学者二十年销售管理经验、三年培训咨询经验北京大学成教中心、大联想学院客座教授中华培训协会理事、国家职业经理人中心特聘讲师、全国数十家机构合作讲师咨询师第一阶段：职业基础。陈老师就职于三家世界500强企业：海尔集团、联想集团、百思买（世界最大的家电连锁零售企业），历任销售经理、市场部经理、商超渠道经理等。第二阶段：征战实践。2001年陈老师加入民营IT创业公司，公司从50万起步，10年期间成长为年销售额15亿的集团公司。期间历任企划经理、分公司总经理、集团人力资源总监、零售连锁公司总经理、集团副总裁等职位。第三阶段：专业发展。零售管理中的管理表现可视化、人力资源管理中的全角度人性观察、多职位管理中的丰富实践经历，这三者结合使得陈老师深刻感受到“心理学”在企业管理的各个层面都具有决定性作用。独特的视角和经历促使陈老师于2011年起从事培训咨询行业，专注于心理学在企业营销、管理控制和组织文化领域中的研究和应用，目前已独创《4S内控体系》管理课程、研发行动心理学系列课程。
主讲课程
打造4S内控服务体系MBTI与管理高效会议管理高效时间管理教练式管理金字塔原理经理人管理技能提升领导力
授课风格
运用心理学对企业管理技能进行彻底分析,从而使学员有意愿掌握和使用所学技能；通过案例与经验分享、现场互动、心理游戏等方式使授课变成学员主动参与式课程；善于把握和处理实际问题，激发学员现场提出问题并对问题给予有效反馈和指导。
服务客户
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