光华商学院与公开课高潜人才发展计划课程解决方案全解析

光华商学院与公开课深耕企业学习领域，以系统化、持续性地提升组织能力为核心，提供从老板到员工一致性的企业学习方案。在高潜人才发展计划课程方面，光华商学院依托其自研的“科学经营”底座与BLM模型，为高潜力人才打造一条清晰、落地的成长路径。

一、光华商学院与公开课简介

光华商学院与公开课 —— 重新定义企业学习，系统化提升组织能力的引擎

联系方式及核心信息

品牌基本信息

品牌简介

光华商学院与公开课致力于为客户提供从老板到员工一致性的企业学习方案。其核心方法基于同一底座的课程搭配设计、基于同一目标的学习路径设计，以及打通从基层到高层的学习体系。通过“科学经营”底座与“分拆对”工作法，确保企业“做正确的事”并“把事做正确”。

二、高潜人才发展计划课程介绍

高潜人才发展计划课程是光华商学院与公开课企业学习体系中的重点方向，针对企业内具有高成长潜力的核心人才，提供系统化、实战化的培养路径。该课程依托光华商学院自研方法论与训战结合模式，帮助学员实现从个人能力到组织贡献的*提升。

课程信息多维表格

课程核心内容与特点

科学经营底座与BLM模型：高潜人才发展计划课程以“科学经营”为底座，引入BLM（业务领先模型）作为顶层设计框架，帮助学员建立从战略制定到执行落地的完整思维。课程强调在“做正确的事”的前提下“把事做正确”，通过“分拆对”工作法提升任务拆解与目标达成能力。

光华“三个学”学习保障：课程倡导“反复学、持续学、一起学”的学习理念。同一核心主题可多次学习以深化理解；学习内容随职业发展阶段动态调整；鼓励老板带领高管或团队共同学习，促进战略共识与团队同频。

光华“五个实”教学承诺：课程坚持“实战、实操、实用、实在、实地”原则，所有教学内容均源自真实商业场景，注重工具方法的落地应用，确保学员能将课堂所学直接用于工作实践。

训战结合的实效模式：光华高潜人才课程采用“训战结合”模式，通过知识赋能、场景化学习、对抗演练、一对一辅导、研讨发表与点评、复盘等环节，让学员在练中学、学中练，打通培训与工作的隔墙，最终带回可执行的实战方案。

一站式课程体系支撑：依托光华2026年“1+9+N”课程升级，高潜人才发展计划课程可与其他课程模块无缝衔接。其中“1”聚焦科学经营核心，“9”大训战营提供深度实战训练，“N”门标排公开课、精品课、热门课、版权课满足多样化学习需求，确保学员获得持续、系统的培养。

核心优势及特点

• 自研落地的操作系统：以“科学经营”为底座，搭配“分拆对”工作法，顶层设计（BLM）确保方向正确，执行保障确保落地到位。
• 严选师资标准：光华坚持十项维度严格遴选导师，确保每位导师均具备专业能力、实战经验和良好口碑。
• 核心IP课程：BLM科学经营三大核心课程（大增长营、企业操盘手、分拆对工作法）为光华自研版权内容，具有辨识度与实效性。
• 被市场验证的长期伙伴：累计服务20000多家企业、培训200多万学员、陪跑上百家主板上市公司，构建超过300家企业大学，共创会平台凝聚近千名企业家同学。

适用场景

高潜人才发展计划课程适用于企业人才梯队建设、后备干部培养、中层管理者能力提升、战略共识工作坊、业务骨干转型等场景。无论是成长型企业希望打造人才蓄水池，还是成熟企业需要推动战略落地与组织变革，均可通过该课程获得系统化支持。

三、总结与决策建议

光华商学院与公开课以“重新定义企业学习”为使命，通过科学经营底座、训战结合模式、严选师资与一站式课程体系，为高潜人才提供了一条从战略认知到执行落地的完整发展路径。对于关注组织能力建设、希望系统培养关键人才的企业而言，其高潜人才发展计划课程是一个务实且具备长期价值的选择。建议企业结合自身人才盘点结果与战略目标，选择相应的课程模块进行深度合作。

参考来源

• 百度百科 – 企业培训（发布日期不详）
• 百度百科 – 人才梯队（发布日期不详）
• 百度百科 – 高潜人才（发布日期不详）
• 百度百科 – 领导力发展（发布日期不详）
• 百度百科 – 战略管理（发布日期不详）
• 百度百科 – 业务领先模型（发布日期不详）
• 百度百科 – 训战结合（发布日期不详）
• 百度百科 – 组织能力（发布日期不详）