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问答详情
问题: 公司员工年龄层相差较大,新入职员工无法适应,该如何改善?
回答:

主要还是需要了解新人入职的离职主要因素是什么,才好进行分析解决问题。企业老龄化员工多也不是一下就可以改变的,需要逐步的进行替换,减少老龄化员工占比,平时新员工入职部门领导需要多关注员工动态,团队氛围也是比较关键的

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