国学精粹与企业文化

注重受训学员的感悟及参与，语言激情且幽默，观点独到而精辟。

国学精粹与企业文化课程大纲：
第一讲：国学精粹
陈教授将中国国学经典进行了提炼，总结出了六套十二本经典的国学精粹框架，
这六套经典，有刚柔、阴阳、内外，可以说是国学的精粹了。读书不一定多，但这个框架可以参考。
第二讲：关于文化
好的价值观文化，心在一起，力在一起。
文化不是热点，而是一种常态。
热门的观点不能成为主流，文化不能用走秀的方式来解决。
认识到了什么层次，才能有什么层次。
以前学习是要改变思想，现在学习要改变行为。不改变行为的知识只是“口水禅”，只有改变行为的知识才有价值。
第三讲：关于老子、孔子
中国历史上最有名的两位老师是：老子、孔子。谁高明？
第四讲：再说文化
文化有多远，我们就能走多远。知识有多深，我们就能活多深。
西方害怕中国，是他们看到了一个国家的强大但同时缺失道德的修为。就像谁不害怕一个有钱的暴徒？他们只能为非作歹横行乡里！！所以中国一定要重视文化建设。不是必然必须，而是当务之急迫在眉睫。
以易中天、于丹为楷模，比亡国还可怕。
根，比表面的东西更有价值。废墟不可怕，可怕的是没有精神。
以人为本：和谐理念的根本在于文化观念的建立。和谐是文化与经济的并重并举。
企业文化建设的误区：招牌挂着，文宣说着，图腾摆着，氛围放着。
没有文化的企业可以实现成长。但没有文化的企业不能实现可持续成长。
文化是一种生活，一种素养，一种气质，一种行为。
第五讲：关于《论语》
学而时习之。不是学习再复习。现在学生宁可作弊抄袭，也不复习。学习复习，枯燥乏味，没有快乐可言。其实是学习并实践，才是快乐根本。一是：仁者人也。仁者无敌。
第六讲：中华文明的关键词：水
孔子说智者乐水。孙子讲兵形似水。老子讲上善若水。
水的三种状态：水的适应性。冰的刚性。气的无形无象无处不在。对应着一般员工、中层经理、高层领导。
总结的四句话：修身养性，力求完美，大道无为，上善若水。
周易的学习，重点理解体会两个字“易”、“位”。
第七讲：以书中人物说管理
人生并不是最幸福的：佛家说人生有八种苦：生、老、病、死、求不得、爱别离、怨憎会、五蕴炽盛。
第八讲：危机来自来自西方

三十年前，我们学习西方管理，中国改革开放初期，我们没有方法，我们就学习，发现30年过去了，西方遇到了金融危机，西医固然好，但是它只治标，不治本，西医可以发生金融危机。

我们看看，真正能够解决我们问题的，让我们中华民族的企业和民营企业发展壮大的是什么？中医！因为中国5千年来，我们用文化哺育了我们的民族，中国的国学真正能够带给企业家走出困境。