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员工情绪管理--如何发挥员工最佳的工作状态

员工情绪管理--如何发挥员工最佳的工作状态
主讲专家:何常明
培训需求调查表
资深总经理兼心理训练师
领 域:潜能激励 心理辅导
培训对象:中层管理 基层主管 
课程收益


了解情绪与人之间的各种关系;
掌握摆脱负面情绪的三种方法,有效缓解因负面情绪带来的对各个方面的消极影响;
掌握保持积极情绪的方法,让一切问题都迎刃而解;
掌握正确降压的四大技巧,做自己的心灵主宰。


课程特色


工作任务繁重琐碎、人际关系错综复杂、角色冲突矛盾重重、工作环境压抑烦躁……
太多太多的压力像潮水一般,一浪接一浪地向我们蜂拥而来,
我们的心理承受能力也因此像一个快要决堤的大坝一样岌岌可危。
怎么办?
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没关系,来参加我们的《员工情绪管理——如何发挥员工最佳的工作状态》培训课程吧!
它将教会你在重重压力下快乐生活和工作的最新秘诀!
让你从此远离生活和工作中的压力魔魇!


课程内容


员工情绪管理--如何发挥员工最佳的工作状态课程大纲:

一、掌控情绪之道

二、摆脱负面情绪的三种方法
1、次感元改变法
2、化减内心矛盾法
3、抽离法练习

三、如何时刻保持积极正面的情绪状态
1、思考方式的主导
2、条件反射的应用
3、心理强化训练

四、压力缓减策略
1、营养
2、运动
3、睡眠
4、放松技巧


学员评价更多>>

  主讲讲师:何常明
  专长领域:潜能开发 | 心理辅导 | 潜能激励 | 培训管理
  行业领域:保险 | 通信行业 | 生产制造业 | 航天/航空 | 石油/化工/矿产/地质
  擅长解决的问题:
如何学会设定目标,善用潜意识工作
如何掌握激励的技巧
如何掌握NLP神经语言程式学技术
  该讲师其他课程:
员工情绪管理--如何发挥员工最佳的工作状态
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