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培训课程
课程名称:
BEI面试技巧--基于素质的人才甄选技术
讲师:
江源
课程领域:
人力资源
薪酬管理
定制该课程
1.深入理解素质理念和背景,了解素质概念在现代人力资源管理中的实际运用 2.全面解读行为事件访谈法(BEI)的理念和方法,理解其在提高面试有效性中的显著效用 3.通过大量的实战演练,掌握BEI方法,并能运用于实践工作中,实现招聘与选拔质量的提升...
详细>>
课程名称:
大数据下的人才经营战略与管控
讲师:
禹志
课程领域:
人力资源
团队引导
定制该课程
1通过HR数据呈现,让你认清楚人力资源发展战略上的问题; 2通过HR数据分析,发现人才经营管理上的问题,有针对性解决问题; 3从数据看HR管理的过程与结果,做出有针对性的改进,有力提升人效; 4从人效管理角度出发,分享HR管理的新观念、新方法、新举措;...
详细>>
课程名称:
人才布局系统
讲师:
禹志
课程领域:
人力资源
团队引导
定制该课程
1 让你更新人才管理思路,获取新知讯、新观念、新视觉; 2 让你更加重视人才管理,更新人才经营视野,建立人才经营新模式; 3 让你迅速找到成功企业人才布局的秘诀,缩短与竞争对手的距离; 4 让你学习到现代人力资源管理的好工具、新方法、先进管控模式; 5 让你与成功企业家、HRD有效交流,集成功人才管理经验于一身;...
详细>>
课程名称:
中层人才复制技术
讲师:
温伟能
课程领域:
人力资源
团队引导
定制该课程
第一模块:从根源上解决现有中层的改造问题 第二模块:从根源上解决未来中层的培养问题 第三模块:从根源上实现中层的自愿成长动力 第四模块:从根源上降低培养成本并提高效率 ...
详细>>
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